Über Flora Food

Unser Ziel bei Flora Food ist klar: Wir machen die Menschen gesünder und glücklicher mit nahrhaften und köstlichen, natürlichen, pflanzlichen Produkten, die gut für Sie und unseren Planeten sind und mit Verpackungen frei von Plastik. Wir haben kultige Marken wie Rama, Becel, Country Crock, Blue Band und Flora, die Menschen auf der ganzen Welt kennen und lieben. Wir sind seit 1871 ein vertrauenswürdiger Marktführer in der Branche und doch haben wir das Gefühl, dass wir gerade erst am Anfang stehen. Leistung, Leidenschaft und Sorgfalt definieren, wer wir als Unternehmen sind, wie wir jeden Tag arbeiten und welche Verantwortung wir gegenüber unseren Mitarbeitern, unseren Verbrauchern, unseren Geschäftspartnern und unserer Welt empfinden. Wir haben große Ambitionen, dieses Geschäft auszubauen und wollen die richtigen Leute anziehen - diejenigen, die lieben, was sie tun, die von Verantwortung leben und nach beruflichen Perspektiven suchen, die ihre Zukunft bestimmen.

Du kannst zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser neuer T&I Manager/Leiter Technologie und Innovation (m/w/d) werden.

Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von 3 hochqualifizierten Mitarbeitern, um die Projekte in Kleve voranzutreiben. Entwicklung eines umfassenden technischen Wissens innerhalb des Fertigungsnetzwerks, Aufbau von Kompetenzen innerhalb des T&I-Teams.
Verantwortlich für die Bewertung des Einflusses der Fertigung auf die Innovation als Input für den Business Case. Verantwortlich für die Kartierung und den Aufbau von Produktionskapazitäten.
Bereitstellung von technischem Fachwissen für den Betrieb und das Standortnetz, um Spitzenleistungen durch Design zu gewährleisten:
- Koordinierung der Werksfunktionen zur Umsetzung von Änderungen und Risikominderung.
- Einführung neuer Prozesseinstellungen und Schulung der Bediener im Änderungsmanagement.
- Schnittstelle und Unterstützung der Technik, wenn Prozessanlagen geändert oder eingeführt werden.
- Sicherstellen, dass die Projekte im Rahmen der Zero Based Waste-Ziele und der erwarteten Betriebseffizienz eingeführt werden.
- Überprüfung und Aktualisierung der Änderungsmatrix, unterstützt durch F&E.
- Problemlöser für die Produkt-, Prozess- und Verpackungsleistung. Bereitstellung von Lösungen für Engpässe vor der kommerziellen Produktion.
Definition von Prozesseinstellungen und Arbeitsweisen zur Festlegung von Prioritäten mit Ihrem lokalen Team, Entwicklung von Prozessstandards, Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten, Förderung der Teamkapazität, Sicherstellung der Entwicklung von Fähigkeiten innerhalb und außerhalb des Teams, je nach Bedarf.
Implementierung einer effizienten Projektverfolgung, die eine korrekte Priorisierung der täglichen T&I-Aufgaben gewährleistet, Risiken identifiziert und bei der Ausarbeitung eines Plans zur Umsetzung angemessener Abhilfemaßnahmen hilft.

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium mit dem Schwerpunkt Lebensmittelwissenschaften, Bioingenieurwesen oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition und in der Lebensmittelindustrie
Erfahrung in der Molkereiindustrie und/oder Erfahrung in der Qualitäts- oder Produktentwicklung sind von Vorteil.
Eigeninitiative mit guten unternehmerischen Fähigkeiten.
Fähigkeit, komplexe Diskussionen zu führen und Konflikte zwischen den Beteiligten zu bewältigen.
Erfahrung in der Molkereiindustrie und/oder Erfahrung in der Qualitäts- oder Produktentwicklung sind von Vorteil.
Gute Kenntnisse im Bereich Prozess- und Produktvalidierung, einschließlich Erfahrung im Projektmanagement.
Ausgeprägte Fähigkeiten zur Koordinierung von Multitasking-Projekten und zum Umgang mit den Erwartungen der Beteiligten
Gutes Verständnis von Produkt- und Prozessmanagement
Hohe technische Affinität und die Fähigkeit, Prozesse zu verstehen und zu optimieren
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen
Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Multitasking-Fähigkeiten in einem schnelllebigen Umfeld
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine "can-do" Denkweise

sichere & attraktive Vergütung
Jährlichen Bonus gemäß Flora Bonus Policy für Manager
Ein Diensthandy, auch zur privaten Nutzung
30 Tage Urlaub
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
wöchentliche kostenlose Massage
frisches Obst, Getränkespender, Kaffee- und Snackautomaten
die Möglichkeit ein schickes Fahrrad über Jobrad zu erhalten
ein eigenes Flora Cares Programm z. B. 12 Wochen bezahlter Elternurlaub
persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
ein eigenes Parkhaus, in dem man kostenlos parken kann

Flora Food Manufacturing Germany GmbH & Co OHG – Werk Kleve Jobs

T&I Manager/Leiter Technologie und Innovation (m/w/d)