Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Unsere Tochtergesellschaft STRABAG BMTI ist als Service- und Dienstleistungsgesellschaft innerhalb des STRABAG-Konzerns für die Disposition, Vermietung, Instandhaltung und Beschaffung aller Baumaschinen und Fahrzeuge zuständig.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
- Wartung und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen - wie Lokomotiven, Gleisbaumaschinen und Güterwagen - in der Werkstatt und auf der Baustelle
- Eigenständige Durchführung, Organisation und Dokumentation von Instandhaltungsarbeiten an Schienenfahrzeugen und deren Komponenten
- Fertigung und Aufarbeitung von Ersatzteilen
- Fehleranalysen und Störungsbehebung
- Einsatz mit dem Servicefahrzeug auf den Baustellen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Bau- und Landmaschinenmechatroniker:in (m/w/d), Industrie- oder Kfz Mechatroniker:in (m/w/d) oder artverwandte Ausbildung in einem technischen Beruf
- Idealerweise verfügst Du über erste Berufserfahrung in der Instandhaltung von Fahrzeugen und deren Komponenten - wie Motor, Getriebe, Hydraulik oder Steuerungs- und Antriebstechnik
- Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft ist erforderlich
- Vorzugsweise bringst Du die Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung mit
- Hohe Service- und Kundenorientierung sowie eine selbstständige und genaue Arbeitsweisebringen ist obligatorisch
- Deutschkenntnisse C1 sind wünschenswert
- Abwechslungsreicher Job
- Ein starkes Team
- 30 Tage Urlaub inklusive Urlaubsgeld
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in unserer hauseigenen Rail Akademie
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- kostenlose Getränke
- Sportangebote
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Gruppenunfallversicherung
- kurze/lange Woche
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike
