Ihre Aufgaben
Sind Sie daran interessiert, eine bedeutende Rolle bei der Beschaffung von nachhaltigen Energieprojekten zu spielen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die strategische Planung und Ausführung von Einkaufsaktivitäten im Bereich erneuerbare Energien zuständig. Sie werden die Verantwortung für die Durchführung von internationalen Ausschreibungen, die Entwicklung von maßgeschneiderten Vertragsstrukturen und die Leitung komplexer Beschaffungsprozesse übernehmen, um sicherzustellen, dass alle Projekte erfolgreich und nachhaltig umgesetzt werden.
- Übernahme der strategischen Verantwortung für den Einkauf im Bereich erneuerbare Energien.
- Selbstständige Durchführung von europaweiten Ausschreibungen unter Berücksichtigung der geltenden Vergaberichtlinien und Standards.
- Steuerung des gesamten Bestellprozesses, einschließlich der Analyse von Angeboten und der Nutzung von SAP für die Auftragsabwicklung.
- Entwicklung und Verhandlung von innovativen Vertragswerken, einschließlich langfristiger Partnerschaften mit Lieferanten.
- Überwachung der Vertragserfüllung und proaktive Bearbeitung von Herausforderungen während der Projektlaufzeit.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet.
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, insbesondere im Bereich nachhaltige Energieprojekte oder Infrastruktur.
- Fundierte Kenntnisse im Vergaberecht und in der Vertragsgestaltung, sowie in der Entwicklung von Einkaufsstrategien.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie umfassende Erfahrung im Umgang mit MS Office und SAP S/4 (Modul MM).
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Verhandlungsführung, hohe Eigeninitiative und die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten.
Unsere Leistungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.
- Professionelle Unterstützung durch feste Ansprechpartner und ein engagiertes Team.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung, einschließlich Workshops und Schulungen.
- Umfassendes Gesundheitsförderungsprogramm, das Firmenfitness, ergonomische Arbeitsplätze und private Krankenzusatzversicherungen umfasst.
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, die den Austausch von Fachwissen und Erfahrungen fördern.
- Flexible Lösungen für moderne Arbeitsplätze zur Unterstützung von Homeoffice und mobilem Arbeiten.
- Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über JobRad, um umweltfreundliche Mobilität zu fördern.
