Bei der Burchard Führer Gruppe verbinden wir die Sicherheit einer starken Unternehmensgruppe mit der Wertschätzung eines familiengeführten Unternehmens – und schaffen individuelle Karriereperspektiven für Menschen, die Pflege mit Herz leben.
Jede unserer Einrichtungen hat ihren eigenen Charakter. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitsort näher kennen und entdecken Sie, was ihn besonders macht:https://rosenblatt-stadthagen.de/
Werden Sie Teil eines Teams, das füreinander da ist - Kompetent. Engagiert. Familiär.
Ihre Vorteile
- 29 Tage Urlaub
- Quartalsprämie
- Shopping-Karte
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeitervorteilsportal
- Jubiläumszuwendungen
- Mitarbeiterevents
Ihre Aufgaben
- Sie sind in Zusammenarbeit mit dem zentralen Qualitätsmanagement verantwortlich für die Umsetzung und Sicherung unserer Qualitätsstandards unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
- Sie dokumentieren und werten Sie Hygiene- und Qualitätskennzahlen aus
- Sie schulen und beraten Sie die Mitarbeitenden zu qualitätsrelevanten Themen
- Sie begleiten und koordinieren Sie Pflegevisiten und Qualitätszirkel
- Sie führen regelmäßige Qualitätsaudits durch und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher
- Sie arbeiten eng mit der Leitungsebene, den Mitarbeitenden sowie externen Partnern und Behörden zusammen
- Sie beraten und unterstützen Sie bei der Erstellung und Umsetzung von Konzepten
- Sie koordinieren und sichern Sie Dienst- und Tourenpläne
- Sie planen und steuern Sie Arbeitsprozesse effizient und vorausschauend
Bei uns stehen nicht nur Abläufe im Mittelpunkt, sondern der Mensch – und ein Team, das sich gegenseitig stärkt.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in, Gesundheits- u. Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben idealerweise eine Weiterbildung zum/zur Qualitätsbeauftragten (m/w/d) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung im Hinblick auf Qualitätsstandards
- Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Spaß an der Zusammenarbeit im Team sowie an der Motivation und Führung von Mitarbeitern
- Einfühlungsvermögen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und dem Team.
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