Für unseren Kunden Siemens Energy suchen wir Sie!
Für die Weiterentwicklung datengetriebener Lösungen im Material- und Stoffmanagement wird eine technisch versierte Persönlichkeit gesucht, die Engineering, IT und Projektmanagement miteinander verbindet.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung datengetriebener Lösungen für Material- und Stoffmanagement
- Anforderungsmanagement für zukünftige Teamcenter- und SAP-integrierte Lösungen
- Weiterentwicklung bestehender Tools auf Basis von Alteryx
- Entwicklung von Tools zur Analyse und Bewertung von Bauteilen hinsichtlich kritischer Stoffe
- Koordination von Substance‑Compliance‑Aktivitäten im Bereich Large Gas Turbine Engineering
- Unterstützung bei material- und stoffbezogenen Fragestellungen im Engineering
- Planung und Steuerung von Projekten inklusive Terminen, Meilensteinen und Budgets
- Schnittstellenfunktion zwischen Engineering und IT sowie Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen
- Abgeschlossenes Studium z. B. in Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften, Data Science, Informatik, Physik oder Chemie
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise im technischen oder datenbezogenen Umfeld
- Kenntnisse in Datenbankstrukturen und digitalen Tools, z. B. Alteryx, Snowflake, Python, C++, R oder VBA
- Erfahrung mit Teamcenter PLM, SAP oder vergleichbaren Systemen und deren Datenmodellen
- Gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie ausgeprägte Kommunikations‑ und Teamfähigkeit
- Grundkenntnisse in Werkstofftechnik und Materialbezeichnungen
- Grundverständnis von Gas‑ und Dampfturbinentechnik sowie Stoff‑ und Compliance‑Anforderungen, z. B. REACH und SCIP
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
Das bieten wir Ihnen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
- Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
- Auszeichnungen, die für sich sprechen – unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026
- Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
- Steigendes Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
- Mitarbeiter‑werben‑Mitarbeiter‑Prämie von bis zu 1.000 €
- Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
- Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden
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