Über uns:
Als Ausbildungsstätte für das Fach Evangelische Religion in allen lehramtsbezogenen BA/MA-Studiengängen (Lehrämter Grundschule, Haupt-/Realschule, Gymnasium, Wirtschaftspädagogik, Sonderpädagogik) vertritt das Institut eine kritische Religionspädagogik, die theologische Perspektiven auch in sozial-/religionswissenschaftlichen und kulturtheoretischen Zusammenhängen vermittelt. Dies gilt in gleicher Weise für das nicht-lehramtsbezogene Studienangebot. Zum besonderen Profil des Arbeitsbereichs Religionspädagogik gehört ein Schwerpunkt auf macht-, differenz- und diskriminierungssensibler religiöser, ökumenischer und interreligiöser Bildung.
Ihre Aufgaben:
- Forschung im Bereich Religionspädagogik, insbesondere Verfassen einer Dissertation im Fach Religionspädagogik
- Religionspädagogische Lehre im Umfang von 2,6 LVS und Mitwirkung an den Prüfungsaufgaben im Institut
Ihr Profil:
Erforderlich ist / Einstellungsvoraussetzungen
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Evangelischen Theologie/Religionspädagogik (Staatsexamen, Master, Diplom (Uni))) oder ein vergleichbarer, einschlägiger Abschluss
- Eignung für die akademische Lehre
Erwünscht sind / Von Vorteil sind
- Schul- und Unterrichtserfahrung im Fach Religion
- Fähigkeit zur disziplinen- und fächerübergreifenden theologischen Arbeit und entsprechende Team- und Diskursfähigkeit
Wir bieten:
- Möglichkeit zur Promotion an einer für Lehramtsstudiengänge und fachdidaktische Forschung profilierten Universität in für Nordwest-Niedersachsen zentraler Lage und mit Verkehrsanbindung an die umliegenden, auch touristisch attraktiven Regionen
- Möglichkeit zum Erwerb von Erfahrungen in universitärer Lehre in Lehramtsstudiengängen
- Ein inspirierendes Umfeld für Forschungen mit einem Schwerpunkt auf macht-, differenz- und diskriminierungssensibler religiöser, interreligiöser und ökumenischer Bildung; Möglichkeiten zum interdisziplinären Austausch innerhalb von Institut, Fakultät und Universität
Unser Anspruch:
Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg strebt an, den Frauenanteil im Wissenschaftsbereich zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gemäß § 21 Abs. 3 NHG sollen Bewerberinnen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Weitere Informationen:
Es besteht die Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion).
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