# Sicherheitsmitarbeiter als Doorman (m/w/d)Wir suchen Sicherheitsmitarbeiter als Doorman für unsere Premium-Hospitality-Mandate. Sie sind das erste Gesicht eines 5-Sterne-Hotels oder einer exklusiven Veranstaltung — sicherheitsbewusst, aber gästefreundlich. Wir arbeiten in München, Berlin, Frankfurt sowie an weiteren Premium-Locations.Kostenlose Erstberatung anfragen 24/7: +49 9391 916227* 4,7 bei Google* BDSW-Mitglied* 24h AntwortPositionVollzeitHauptstandortFrankfurt am MainWeitere StandorteMünchen · Berlin · WürzburgIhre Aufgaben## Was Sie bei Custodia Concept übernehmen.* Empfang und Verabschiedung von Gästen am Hotel- oder Veranstaltungs-Eingang* Zutritts-Kontrolle nach Veranstaltungs- oder Hotel-Hausordnung* Diskrete Lagebild-Beobachtung und frühzeitige Eskalation bei Auffälligkeiten* Koordination mit Empfangs-Personal, Hotel-Direktion und Eventveranstaltern* Erste-Hilfe-Bereitschaft und Notfall-Management nach Routine* Dokumentation aller sicherheits-relevanten Vorkommnisse in der Schicht-AkteIhr Profil## Was Sie mitbringen.Pflicht* Sachkundeprüfung §34a GewO (IHK)* Aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis* Gepflegtes Auftreten und Hospitality-Bewusstsein* Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse* Bereitschaft zu Schichtdienst inkl. Nacht, Wochenende und Feiertag* Mindestalter 21 JahreWünschenswert* Erfahrung im Hotel-, Gastronomie- oder Concierge-Bereich* Weitere Sprachen (Französisch, Italienisch, Spanisch, Russisch, Arabisch)* Deeskalations-Schulung* Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (IHK) oder Fachkraft Schutz und SicherheitWas Sie bei uns erwartet## Premium-Arbeitgeber. Inhabergeführt. Stamm-Personal.Festanstellung im Stamm-Personal-Pool — keine Sub-Sub-VergabenÜbertarifliche Vergütung im Premium-SegmentCustodia-Concept-Schulungs-Programm (Hospitality, Deeskalation, Erste Hilfe)Persönlicher Mandatsleiter als direkter AnsprechpartnerMandate mit Bestand-Charakter — keine wechselnden Schicht-Plätze pro QuartalAufstiegswege zur Geprüften Schutz- und Sicherheitskraft oder SchichtleitungBewerbungs-Prozess## So bewerben Sie sich.1. 01 Bewerbung senden Per Anfrage-Formular oder E-Mail an
[email protected]. Lebenslauf, Führungszeugnis-Hinweis, §34a-Nachweis.2. 02 Telefonat 30-Minuten-Erstgespräch mit der regionalen Disposition. Klärung Profil, Standortwunsch, Schicht-Verfügbarkeit.3. 03 Vor-Ort-Termin Persönliches Gespräch am Hauptsitz Marktheidenfeld oder am regionalen Standort. Vorstellung des konkreten Mandats.4. 04 Probetag Begleitung einer Schicht durch erfahrenes Stamm-Personal. Im Anschluss Entscheidung über Festanstellung.## Bewerbung für DoormanLebenslauf und §34a-Nachweis genügen. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden.Bewerbung senden
[email protected] #J-18808-Ljbffr