Stellendetails zu: Einkäufer Non Production Materials (m/w/d)
Angebotsart: Arbeit
Einkäufer Non Production Materials (m/w/d)
Arbeitgeber: Rheinmetall AG
Arbeitsort
Standorte: Bonn und Lohmar
Anstellungsart
Vollzeit
Befristung
Unbefristet
Berufsbezeichnung
Stellenbeschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Umsetzung und Nachverfolgung des indirekten Waren- und Dienstleistungseinkaufs in Übereinstimmung mit den Anforderungen des Unternehmens. Einkaufskernprozesse für Waren und Dienstleistungen, z.B. Umsetzung der Bestellprozesse, Terminverfolgung, Rechnungskontrolle etc. Effektive und präzise Kommunikation zu allen internen und externen Schnittstellen.
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung z.B. zum Industriekaufmann (m/w/d) oder fundierte Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens. Hohe Affinität zu technischen Produkten, idealerweise Erfahrung in der Beschaffung von Dienstleistungen im Bereich Lackierung und Oberflächenveredelung. Sehr gute MS Office‑ und ERP‑Kenntnisse (AMS). Ausgeprägte Team‑ und Kontaktfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit. Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
An unseren Standorten in Bonn und Lohmar bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits Plattform
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Über Rheinmetall
Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2‑Neutralität erreichen.
EEO Statement
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
#J-18808-Ljbffr