Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der faw genau richtig!
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich für unsere Standorte in Lübeck, Herzogtum-Lauenburg und Ostholstein als:
IT Scouts (m/w/d)
zum 01.01.2027, in Voll- und/oder Teilzeit
Ihr Verantwortungsbereich:
- Das Projekt "IT-Scouts" ist ein neuartiges Angebot im Übergang Schule -Beruf.
- Als IT Scout bringen Sie jungen Menschen berufliche Perspektiven im digitalen Bereich näher und bauen Berührungsängste gegenüber technischen (IT-)Berufen ab.
- Sie organisieren berufsorientierte Maßnahmen unter Einbeziehung unterschiedlicher Akteure (Schulen, Betriebe, etc.) und realisieren diese.
- Sie organisieren öffentlichkeitswirksame Werbeaktionen und informieren und begeistern die Zielgruppe für das Angebot (IT Ralley, Digi-Camp, Betriebsbesichtigungen)
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung/wünschenswert Studium im IT-Bereich
- Erfahrungen in der Beratung beruflicher Orientierung und Berufswahlentscheidung
- Kreativität und Eigeninitiative, ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Digitale Medienkompetenz
Unser Angebot:
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
- Eine sinnstiftende Arbeit
- Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Regelmäßige Teamsitzungen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
- Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich
Sie haben noch Fragen?
Diedke Diers hilft gerne weiter:
Tel.: +49 451 29657-225
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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